Alle artikelen in de categorie Algemeen

Stel acquisitie niet langer uit met Mindfulness

Meester in UitstellenHet lijkt wel een automatisme. U heeft zich voorgenomen om potentiële klanten te gaan bellen, nadat u het al dagen of zelfs weken heeft uitgesteld. Uiteindelijk zit u klaar achter uw PC, met de telefoon in uw hand en het nummer van de klant voor u. Juist op dat moment herinnert u zich vervelende klusjes die u nog langer heeft uitgesteld maar dan ineens nog belangrijker lijken.

Logische optie?

Hoe zit het eigenlijk met dat voorstel dat ook al af had moeten zijn, of die e-mail naar die klant die nog wat vragen had? Als ik nu eerst dat voorstel en die e-mail afmaak, die klant is toch de hele dag bereikbaar, bovendien, zit die klant eigenlijk wel op me te wachten? Kortom, uitstellen lijkt de meest logische optie.
Als u dan uiteindelijk de klant belt is de informatie over de klant zoek zodat u zich minder optimaal kunt voorbereiden op het gesprek, en is de klant weer op vakantie…

Lees verder »


Businessboost met kansdenken

For me, my role is about unleashing what people already have inside them that is maybe suppressed in most work environments”, dit is een quote van Tony Hsieh CEO Zappos.com en auteur van Delivering Happiness. Het is een bedrijf dat schoenen verkoopt, maar eigenlijk ook weer niet. Ze verkopen klantenpassie, visie en happiness. De cultuur binnen Zappos is uitzonderlijk te noemen en volledig in lijn met een bijzondere visie. Tony Hsieh ziet drie niveaus van geluk binnen de bedrijfscultuur. Ten eerste pleasure, gewoonweg lekker lol maken en uit je dak gaan. Het tweede niveau noemt Hsieh flow, het gevoel van tijdloosheid en volledige concentratie dat een sporter of kunstenaar kan hebben als ze hun ding aan het doen zijn. Het derde niveau is meaning, zinvolheid; dat je bezig bent met iets dat groter is dan jezelf, een hoger doel. Dat blijft lang hangen, daar kom je elke dag voor uit je bed. En dat is waar ze bij Zappos aan werken: be useful. En dat heeft gewerkt, en hoe! In de zomer van 2009 werd het bedrijf verkocht aan Amazon.com voor 1,2 miljard dollar…

Lees verder »


Interview op z24.nl

Op 22 september, tijdens de Vakbeurs voor Jong Ondernemerschap, VJO’10, werd ik geïnterviewd door Thijs Rösken van Z24, de ‘moderne zakensite voor een nieuwe generatie beslissers’, over mijn dromen als beginnend ondernemer.

Naast mij sprak Thijs nog vier ondernemers over hun dromen. Klik hier voor een impressie van deze interviews. Klik in het artikel op de link naar de slideshow om de interviews en foto’s te zien of klik hier voor een directe link naar het artikel.


Offline netwerken niet meer van deze tijd?

Het wordt steeds drukker bij Computaal, en dat is goed nieuws! Deze week was echter wel de drukste week tot nu toe. Dat kwam met name door de VJO’10 beurs en de voorbereidingen daarvoor. Was dat het allemaal waard? voor mij zeker!

Betekent dat dat alles goed ging? Verre van dat!
Zo kwam mijn banner te laat binnen, ondanks goede afspraken met UPS, waardoor ik de eerste beursdag maar net op het nippertje op tijd was. De workshopruimte was gescheiden van de expositieruimte, terwijl ik alleen in de stand stond; dat betekende dat er tijden waren dat de stand onbemand was. Dit had ik onvoldoende ondervangen met duidelijke aanwijzingen, pijlen of dergelijke. Ik had niet gedacht aan een microfoon, terwijl de workshopruimte niet afgesloten was; dat betekende dat ik het rumoer van de beurs moest overschreeuwen.
Ik kan er niemand de schuld van geven dan mijzelf, maar het is natuurlijk vooral een leerzame ervaring!

Al met al heb ik twee erg leuke en waardevolle dagen achter de rug:

Lees verder »


Wil jij ook gratis toegang tot het seminar ‘Elements of Success’?

Indien je de bovenstaande vraag positief hebt beantwoord, lees dan het volgende aandachtig en reageer vlug!

In het begin van september heb ik de tweedaagse gratis training ‘Business Bootcamp’ bezocht van OpenCircles. Vol met ideeën en nieuwe inzichten ben ik de weken daarna aan de slag gegaan en ik krijg er nog elke dag energie van!

Deze week heb ik de toegang gewonnen tot een gratis seminar getiteld ‘Elements of Success‘. Het is vooral gericht op beginnende ondernemers. Op http://www.businessbootcamp.nl/elements-of-success‘ kun je meer lezen over het seminar.

Ik mag 1 (een) gast meenemen. Deze uitnodiging heb ik zowel via mail, via mijn blog als via Twitter verstuurd. De spoeling is dus erg dun! Of jij meegaat hangt af van een aantal dingen (heb je tijd, zin en interesse), maar vooral van het principe: wie het eerst komt, het eerst maalt!

Degene die het eerst positief reageert, via een reactie op dit artikel OF via mail OF via een tweet, gaat op zaterdag 2 oktober met me mee… Bring it on!


Jij hebt gelijk!

Gisteren ontving ik een mail van iemand die ik begeleid heb met als kop ‘Jij hebt gelijk!’ Waar ik dan gelijk in had? Ik had er, zoals ik altijd doe eigenlijk, op aangedrongen gebruik te maken van social media bij het zoeken naar werk en opdrachtgevers. En daarbij hoort natuurlijk ook een goed profiel op Linkedin. En nu was ze helemaal blij. Ze had een grote klus binnen gehaald, door haar profiel op Linkedin.

Dat social media werkt wist ik natuurlijk al lang, ik heb immers altijd gelijk ;-), maar veel mensen geloven er nog steeds niet in. Nou is social media natuurlijk geen geloof, dus je hoeft er ook niet in te geloven, cijfers tonen gewoon aan dat mensen werk en opdrachten krijgen door gebruik te maken van social media. Maar je moet er natuurlijk wel wat voor doen. Als je een slapend profiel hebt op Linkedin, er niks mee doet, zal het je ook niet snel iets opleveren.

Linkedin profiel optimaliseren
Hoe je je Linkedin profiel op 100 % krijgt, kun je hier downloaden, maar je kunt nog meer doen om je profiel zo goed mogelijk vindbaar te maken voor potentiële opdrachtgevers en werkgevers. Namelijk je profiel optimaliseren voor de zoekresultaten in Linkedin. Dat werkt eigenlijk hetzelfde als bij Google. Mensen zoeken nou eenmaal op bepaalde zoekwoorden en als jij die hebt opgenomen in jouw profiel wordt je eerder gevonden. As simple as that.
Bedenk allereerst met wat voor woorden mensen jou zouden kunnen zoeken, probeer er zo veel mogelijk te bedenken. Laat deze woorden vervolgens terugkomen in je profiel: in je summary, je specialties, je functies etc. Gebruik, waar dat kan, ook synoniemen.
En, last but not least, zorg er wel voor dat je tekst leesbaar blijft, niemand zit te wachten op een opsomming van synoniemen.

Geven
En vergeet niet: netwerken betekent nog steeds in eerste instantie geven, geven en nog eens geven. Kennis delen, expertise delen, mensen helpen, vragen beantwoorden etc. Misschien dat je dan in 2e of 3e instantie iets terug krijgt. Linkedin biedt daar in ieder geval volop gelegenheid toe. Je kunt je
aansluiten bij groepen en mee discussiëren, vragen beantwoorden etc. Op die manier maak je optimaal gebruik van wat Linkedin je te bieden heeft.

Marca van den Broek, AngelCoaching


© Copyright 2009-2012 Computaal | KvK 24477407 | ABN-AMRO 0500509530 | Algemene voorwaarden (.pdf) | Disclaimer | Sitemap